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狗咬着意外险报销需要什么材料?

只到陌上花开

2021/5/4 12:06:29

狗咬着意外险报销需要什么材料?

其他回答(1个)

  • 華子

    2021/5/12 13:28:05

    男女都要交生育保险,主要是为了怕女性得到用人单位歧视,并且女性生完之后需要一直交。需要注意的是,生育保险都是单位交,个人不用交


    如果你和你老婆都有生育险,以老婆单位报销规定为标准,如果只有你有生育险,老婆的产前检查费用是可以在男方单位报销的。


    生育保险的用途主要有三个:一是享受产假,二是产前检查费用报销,三是生育津贴。下面我分别说一下这三项内容。


    1、产假:128-365天


    如果女性在生产之前生育保险交满12个月,是可以享受生育保险待遇的。其中产假每个地区都不同,一般最低128天,最长1年


    北京市目前是128天-7个月,普通企业都是128天,公务员、事业单位可以休7个月,很不公平,但没办法;天津、浙江、江苏、湖北、上海是128天,山东是158天,广东是178天,河南188天,西藏最长,是365天。


    我当年休了全国最短的128天,真惨,看着周围的朋友休7个月真羡慕。


    此外,双胞胎+15天,三胞胎+30天,也就是没多一胎+15天;剖腹产+15天。


    2、产前检查费用报销


    产前检查指的是从你怀孕到生产之前这段期间产生的产检费用。这里有两点注意事项:


    一是必须是可报销范围内的项目才能报销,比如有些B超项目不能报。我周围有朋友是妊娠糖尿病,参加了医院的一日课,所产生的检查和餐饮费用都无法报销。


    二是产检费用是定额报销。并不是说你产检花了多少钱就能报多少,一般产检费用是定额报销,超出部分要自费。比如北京市是定额1400元,比如你产检费用一共是3500元,报销1400元,剩下的2100元要自费。


    3、生育津贴


    我认为生育津贴是最重要的一项,也就是在你产假的这段期间,不工作也可以领到一笔钱。


    生育津贴的领取金额=分娩当月单位平均缴纳工资基数÷30×产假天数


    生育津贴是按照你的工资和单位平均工资之间的高者发放。比如上一年度你的平均月薪是8000元/月,单位所有职工平均月薪是1万元/月,那么你的生育津贴也要按照1万元/月发放,周期按照你休的产假天数计算。


    生育津贴不扣个税,这点很好。


    每个城市需要提供的生育津贴材料不同,总之你在医院检查、住院生产所有的发票、病例、检验结果都要留着,丢了就麻烦了。我拿北京市来说,报销需要的材料如下:


    1.《北京市生育服务证》(原件和复印件);

    2.《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件);

    3.《北京市工作居住证》(原件和复印件);

    4.医学诊断证明书(原件和复印件);

    5.婴儿出生证明(原件和复印件);

    6.《结婚证》(原件和复印件);

    7.《北京市申领生育津贴人员信息登记表》(一式两份);

    8.《北京市申领生育津贴人员信息变更表》(一式两份);

    9.因特殊原因,需要携带的其它相关材料。


    最好问一下单位的人力,他们很清楚报销需要哪些材料,先咨询一下,把所有材料准备好了再报销。有工作单位是直接通过单位报销,没有工作单位,就要自己去社保局报销了,比较麻烦。


    我当初报了大半年才报下来,折腾很久。比如我的出院诊断书上只写了分娩,没明确写出顺产两个字,就要重新跑医院开一份诊断书。希望大家少走弯路,尽早报下来。

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